Artykuł sponsorowany

Kiedy warto zainwestować w leasing kadrowy?

Kiedy warto zainwestować w leasing kadrowy?

Spis treści

Leasing kadrowy to coraz popularniejsze rozwiązanie na polskim rynku pracy, które pomaga przedsiębiorstwom w zarządzaniu zasobami ludzkimi. Daje ono możliwość szybkiego i elastycznego dostosowania liczby pracowników do bieżących potrzeb firmy, co przekłada się na oszczędności czasu i pieniędzy.

Pracownicy tymczasowi na okres wzmożonej działalności

Jednym z najbardziej oczywistych przypadków, w których warto zainwestować w leasing kadrowy, jest sezonowy wzrost zapotrzebowania na pracowników. Przedsiębiorstwa często borykają się z problemem rekrutacji dodatkowych osób na krótki okres, zwłaszcza gdy brakuje czasu na przeprowadzenie pełnego procesu rekrutacyjnego. Leasing kadrowy pozwala na szybkie pozyskanie wykwalifikowanych pracowników, którzy są gotowi do pracy od zaraz. Dzięki temu firma może skupić się na realizacji swoich celów biznesowych, nie martwiąc się o kwestie kadrowe. Ponadto, po zakończeniu sezonu wzmożonej działalności, pracownicy tymczasowi wracają do agencji leasingowej, co sprawia, że przedsiębiorstwo nie musi się martwić o ich dalsze zatrudnienie.

Przeczytaj również: Szybkie dostosowanie się do zmieniających się potrzeb rynku dzięki pracownikom tymczasowym

Zastępstwo na czas nieobecności pracowników

Leasing kadrowy może być również świetnym rozwiązaniem w sytuacji, gdy firma musi szybko zastąpić nieobecnego pracownika. Przykłady takich sytuacji to choroba, urlop macierzyński czy długotrwałe szkolenie. Zamiast angażować się w poszukiwanie zastępstwa na własną rękę, przedsiębiorstwo może skorzystać z usług agencji leasingowej, która dysponuje bazą gotowych do pracy specjalistów. W ten sposób firma unika przerw w realizacji projektów oraz utraty efektywności pracy zespołu. Co więcej, leasing kadrowy pozwala na elastyczne dostosowanie okresu zatrudnienia zastępcy do czasu nieobecności stałego pracownika.

Przeczytaj również: Jak program kadrowo-płacowy wpływa na efektywność zarządzania zasobami ludzkimi?

Realizacja projektów specjalistycznych

W przypadku realizacji krótkoterminowych projektów specjalistycznych, wymagających zaangażowania ekspertów z danej dziedziny, leasing kadrowy może okazać się kluczowym rozwiązaniem. Dzięki niemu przedsiębiorstwo ma możliwość wynajęcia specjalisty tylko na czas trwania projektu, bez konieczności tworzenia nowego stanowiska pracy czy długotrwałego procesu rekrutacyjnego. Leasing kadrowy pozwala również na uniknięcie kosztów związanych z zatrudnieniem na stałe pracownika, który po zakończeniu projektu mógłby nie mieć wystarczająco dużo obowiązków.

Przeczytaj również: Jak pozyskać dobrych pracowników tymczasowych?

 

form success Dziękujemy za ocenę artykułu

form errorBłąd - akcja została wstrzymana

Polecane firmy

Dbamy o Twoją prywatność

Korzystamy z plików cookies, które zapisują się w pamięci Twojej przeglądarki.

Dzięki nim zapewniamy prawidłowe działanie strony. Korzystamy z nich także w celach analitycznych i reklamowych, również przy współpracy z partnerami. Możesz zarządzać plikami cookies przechodząc do ustawień. Więcej informacji znajdziesz w naszej Polityce Cookies.

Zaawansowane ustawienia cookies

Techniczne i funkcjonalne pliki cookie umożliwiają prawidłowe działanie naszej strony internetowej. Wykorzystujemy je w celu zapewnienia bezpieczeństwa i odpowiedniego wyświetlania strony. Dzięki nim możemy ulepszyć usługi oferowane za jej pośrednictwem, na przykład dostosowując je do wyborów użytkownika. Pliki z tej kategorii umożliwiają także rozpoznanie preferencji użytkownika po powrocie na naszą stronę.

Analityczne pliki cookie zbierają informacje na temat liczby wizyt użytkowników i ich aktywności na naszej stronie internetowej. Dzięki nim możemy mierzyć i poprawiać wydajność naszej strony. Pozwalają nam zobaczyć, w jaki sposób odwiedzający poruszają się po niej i jakimi informacjami są zainteresowani. Dzięki temu możemy lepiej dopasować stronę internetową do potrzeb użytkowników oraz rozwijać naszą ofertę. Wszystkie dane są zbierane i agregowane anonimowo.

Marketingowe pliki cookie są wykorzystywane do dostarczania reklam dopasowanych do preferencji użytkownika. Mogą być ustawiane przez nas lub naszych partnerów reklamowych za pośrednictwem naszej strony. Umożliwiają rozpoznanie zainteresowań użytkownika oraz wyświetlanie odpowiednich reklam zarówno na naszej stronie, jak i na innych stronach internetowych i platformach społecznościowych. Pliki z tej kategorii pozwalają także na mierzenie skuteczności kampanii marketingowych.